作者：汪杨
文章来源：党委办公室
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更新时间：2024-07-19 15:38:42
为进一步提升支部书记抓党建工作的责任意识和履职能力，提高支部党建工作规范化、制度化、标准化水平，增强党支部凝聚力、战斗力和创造力，按照公司党委工作部署，7月16日至19日，党委副书记、监事长张锡军带队，开展2024年度上半年党支部工作调研考核。
考核中，张锡军每到一处，通过听取工作汇报、与支部班子座谈、与支部基层党员谈心的形式，全面了解党支部工作完成情况，党员思想状态以及业务工作中存在的困难，他鼓励党支部和党员勇挑重担、迎难而上，充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，积极推动党建工作融入业务工作各个方面，全力破解目前业务经营瓶颈，努力将党建工作成果转化为实现高质量发展的不竭动力。在鼎诚党支部的调研中，张锡军带领各党支部书记、党务工作人员等20余人前往学习交流，要求各党支部互相借鉴好的经验，取长补短、共同进步，为公司年度目标任务完成打下坚实基础。
此次考核，以查阅档案、实地调研相结合的形式开展，按照《公司党支部工作考核评分细则》，聚焦党纪学习教育、七一系列活动、发展党员工作、双清单双交办等方面进行了详尽的检查。考核小组针对支部工作的亮点与不足及时进行了反馈，并提出改进建议。
通过此次党支部工作考核，党委进一步掌握了各党支部的工作情况，帮助各党支部查漏洞、补短板。公司党委将以此次考核为契机，强化跟踪问效，持续推进“一支部一品牌”建设，以党建引领申宝配资公司高质量发展。
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